Déterminer le salaire brut

Calculer le salaire brut d'un collaborateur .

Contenu

1. Le salaire de base, le SMIC et le minimum conventionnel
définition du salaire
liberté de fixer le salaire
respect du SMIC et du minimum conventionnel
2. Les composantes du salaire et les différents modes de rémunération
3. La durée légale du travail, les aménagements, les heures supplémentaires et le temps partiel
durée légale du travail et durée dite "d'équivalence"
cas particulier des astreintes, travailler le dimanche
heures supplémentaires : contingent annuel, majoration et calcul
repos compensateur
aménagements du temps de travail et temps partiel
4. Les absences : congés payés et maladie
absences rémunérées et non rémunérées
retenues pour absence
droit à congés payés
rémunérer les congés payés
absences pour maladie
calculer les indemnités lors d'un congé maladie

Objectifs


Calculer le salaire brut d'un collaborateur

Connaître les différentes formes de rémunération soumises à cotisations et contributions sociales

Maîtriser et traiter les règles relatives aux absences

Prérequis

Aucun prérequis n'est nécessaire pour suivre cette formation.
Public visé : Collaborateurs d'un service paie - Comptables - Gestionnaires RH

Diplôme visé

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