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Manager les nouvelles relations sociales (Certificat)

Cette formation certifiante à pour objectif d'apprendre à piloter efficacement les relations sociales de votre entreprise au plan national et international.

Paris;Lyon

Contenu

Gérer les conflits sociaux - Module proposé en e-learning
Droit social : nouvelle configuration des acteurs ?
RH et manager, acteurs de la relation individuelle du travail
Droit social : relations individuelles du travail - Niveau II
Gestion des nouvelles relations sociales
Management des négociations sociales
L'approche Qualité Sociale®
Enjeux, cadre et mise en œuvre d'une politique santé au travail
Management des restructurations

Objectifs

Savoir gérer les situations complexes : appréhender les risques juridiques et sociaux et apporter des préconisations en mesure d'y faire face dans le cadre des nouvelles réformes
Comprendre, maîtriser et piloter les relations avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP)
Savoir définir et faire vivre une stratégie sociale en cohérence avec la politique générale de l'entreprise et gérer et mener des négociations collectives
Intégrer les impacts sur le dialogue social des ordonnances Macron

Prérequis

Cette formation réclame d'occuper un poste en RH ou d'afficher une expérience en RH.

Diplôme visé

Certification

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Paris, Lyon 5 320,00 euros HT 11 jour(s)
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