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Nouvelle Aquitaine : les 10 métiers les plus recherchés

Pôle emploi a mené son enquête annuelle Besoins en main-d’œuvre (BMO). Dans chaque région de France, des établissements ont été questionnés sur leurs prévisions de recrutement pour l’année 2019. Voici les secteurs qui recrutent le plus et les listes des métiers les plus recherchés en Nouvelle Aquitaine.
143 154 embauches prévues (hors saisonniers) pour 2019
Parmi les secteurs dont les besoins seront les plus importants : les services aux particuliers (37 %), les services aux entreprises (25 %), l’industrie (13,5 %) et le commerce (11,5 %).
Top 10 des métiers les plus recherchés (hors saisonniers) en Nouvelle Aquitaine en 2019
Ce classement est réalisé en fonction du nombre de projets de recrutement dans la région.
- Agents d’entretien de locaux (8 542)
- Aides-soignants (6 677)
- Aides à domicile et aides ménagères (5 452)
- Aides et apprentis de cuisine, employés polyvalents de la restauration (4 293)
- Infirmiers (3 364)
- Serveurs de cafés et restaurants (3 177)
- Employés de libre service (2 895)
- Télévendeurs (2 767)
- Conducteurs routiers (2 420)
- Ouvriers non qualifiés de l’emballage et manutentionnaires (2 357)
Lire aussi >> Enquête BMO : top 10 des métiers les plus recherchés en France
Nombre d’emplois non saisonniers à pourvoir selon les départements
Quant aux bassins de Nouvelle Aquitaine qui prévoient le plus de recrutements, Bordeaux se place en première position, suivie par Bearn, le Pays Basque, La Rochelle et Poitiers.
Top 10 des métiers où sont anticipées les plus fortes difficultés de recrutement
Pôle emploi prévoit un taux de difficulté moyen de recrutement des entreprises de 52 % en Nouvelle Aquitaine. Ce classement est réalisé en part d’embauches difficiles en 2019 par métier…
- Mainteniciens en biens électrodomestiques (100 %)
- Charpentiers (métal) (97 %)
- Cadres des transports (96 %)
- Régleurs (96 %)
- Ouvriers qualifiés du travail artisanal du textile et du cuir (95 %)
- Géomètre (94 %)
- Vétérinaire (93 %)
- Dentiste (91 %)
- Conducteurs sur rails et d’engins de traction (90 %)
- Ingénieur et cadres des télécommunications (89 %)