8 novembre 2022

: Salon Nouvelle Vie Pro et Journée nationale de la reconversion

Bilan de compétences

Bilan de compétences

Vous envisagez un changement professionnel ? Faire un bilan de compétences peut vous permettre d’évoluer ou de vous reconvertir tout en trouvant l’activité ou le métier qui vous correspond. A moins que vous ne préfériez acquérir de nouvelles compétences, numériques notamment. Voici toutes les informations pratiques sur le bilan de compétences.

●  Dans le dossier Bilan de compétences
 

Faire un bilan de compétences

Les questions :

  • Pourquoi faire un bilan de compétences ?
  • Comment réaliser un bilan de compétences ? A qui s’adresser ?
  • Où réaliser un bilan de compétences ?
  • Bilan gratuit ou payant ? Quel est le prix d’un bilan de compétences ?
  • Je veux monter en compétences pour évoluer ou changer d’activité
  • Quelle est la durée d’un bilan de compétences ?
  • Quel est le but du congé de bilan de compétences ?

Nouvelle Vie Pro, le portail de la reconversion professionnelle, vous informe afin d’acquérir de nouvelles compétences, changer de métier ou créer votre entreprise.

Comment faire ?

  • VOUS INFORMER
  • UTILISER VOTRE CPF
  • VOUS FAIRE ACCOMPAGNER

Découvrez le top 10 des compétences les plus recherchées par les employeurs !

Toutes les infos sur le bilan de compétences

 

Le saviez-vous ? Par le biais du compte personnel de formation (CPF), vous pouvez bénéficier d’un bilan de compétences ou d’un accompagnement à la création d’entreprise.

Boostez votre carrière grâce à un bilan de compétences

Un bilan de compétences vous permet de faire le point sur votre parcours, vos compétences professionnelles et vos motivations afin de définir un projet professionnel pertinent ou éventuellement de valider un projet de formation. Le bilan peut aussi être le point de départ d’une reconversion professionnelle ou d’un changement d’orientation.

Emploi et révolution numérique : quelles compétences pour demain ?

Si vous choisissez d’effectuer votre bilan de compétences en dehors des horaires de travail, vous n’êtes pas tenu d’en informer votre employeur ; dans le cas contraire, si vous projetez de réaliser votre bilan pendant les horaires de travail, il faut demander (sous certaines conditions telles que 5 années d’ancienneté consécutives pour les salariés en CDI) un congé de bilan de compétences.

Les demandeurs d’emploi peuvent également faire financer leur bilan de compétences par Pôle emploi.

En résumé, le bilan de compétences peut vous permettre de savoir où vous en êtes, de trouver un métier ou une activité qui vous correspond vraiment. Pour faire le bon choix du centre de bilan de compétences, échangez avec le conseiller censé vous accompagner et n’hésitez pas à lui poser toutes vos questions.

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