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Top 10 des métiers en manque de candidats

6 février 2019 2 MIN

Vous recherchez un emploi ou souhaitez changer de métier ? Voici 10 professions pour lesquelles les recruteurs peinent à trouver des candidats et où vous avez des chances d’être recruté.

Les 10 métiers qui suscitent le moins de candidatures

Pour Capital, le site Jobintree a recensé les offres d’emploi qui ont suscité le moins de candidatures. Si votre profil correspond à celui recherché, vous pourriez postuler sans avoir trop de concurrence ! Découvrez donc ce classement et les métiers variés qui le composent.

Accompagnateur de voyages

N° 1 de ce top des métiers où vous avez le plus de chances d’être recruté, l’accompagnateur de voyages. Un job qui peut faire rêver… Il s’agit d’accompagner les touristes pendant la durée de leur voyage, en Europe ou à l’autre bout du monde, pour le compte d’une agence.

Chargé d’affaires

Consultant télécom

Contrôleur aérien (ou aiguilleur du ciel)

Cordonnier

Développeur économique

Rien à voir avec le développeur web ! Chargé d’accélérer la création d’activités économiques nouvelles dans une ville ou zone rurale, le développeur économique peut travailler dans les agences de développement économique, les collectivités territoriales, ou encore les cabinets de conseil.

7. Ébéniste

Spécialiste du bois, l’ébéniste peut exercer en tant qu’artisan, à son compte, ou dans une entreprise. Au quotidien, il peut rénover ou fabriquer des meubles. Ce métier est accessible via un CAP (ébéniste, arts du bois option marqueteur, dessinateur industriel d’ameublement) ou bac + 2 (BTMS ébéniste, DMA Arts de l’habitat).

Géomaticien

Entre géographie et informatique, le géomaticien élabore des cartes intelligentes afin notamment d’anticiper des risques naturels, des évolutions urbaines ou de planifier des itinéraires.