De traductrice à développeuse web

Qu’est-ce qui vous a amenée à effectuer votre reconversion professionnelle ?

À la sortie de mes études, j’ai créé mon entreprise de traduction avec une amie. Tout s’est très bien passé pendant plusieurs années, l’activité marchait bien, nous nous entendions à merveille et le travail nous plaisait. Mais petit à petit, les tarifs pratiqués par nos clients ont considérablement baissé et la traduction automatique nous a privées de plusieurs projets… Aussi, et surtout, j’avais l’impression de ne plus avoir assez de défi et de ne plus apprendre au quotidien.

J’ai donc eu envie de faire autre chose, mais je ne savais pas du tout quoi. J’ai beaucoup parlé avec mon entourage, plus ou moins proche, et une amie m’a dit de regarder du côté de Switch Collective, qui propose de l’accompagnement à la reconversion. Leur programme m’a immédiatement tentée et je m’y suis inscrite.

En y allant, j’ai fait attention à ne me focaliser sur aucune de mes envies en particulier et d’explorer toutes les options. Parmi mes idées, il y avait le développement Web. J’ai donc rencontré plusieurs personnes dont c’était le métier et ça a confirmé que c’était ce vers quoi je voulais me tourner.

Parlez-nous de la formation que vous avez suivie : son financement, sa durée, votre organisation…

Après avoir décidé que je voulais faire du développement Web, je me suis inscrite à la formation du Wagon. C’est une formation en 9 semaines dont le slogan est « Change your life, learn to code »… ça me convenait parfaitement ! La formation, très dense, présentait les avantages d’être de courte durée et très reconnue parmi les formations de ce format. Elle coûte relativement cher (6 900 €) et je n’ai bénéficié d’aucun financement.

Sur le plan de l’organisation, ayant deux enfants en bas âge, j’ai dû beaucoup cadrer, prévoir, organiser à l’avance. Dans le cadre de la formation du Wagon, il y a beaucoup de conférences, de rencontres, etc. en soirée. J’ai fait le choix d’assister à tout pour profiter pleinement de l’expérience et me donner les moyens de réussir dans cette nouvelle voie.

J’ai adoré cette période, rencontré de nouvelles personnes venant d’horizons très différents, appris énormément de choses.

Etes-vous satisfaite de votre reconversion ?

Oui, j’en suis très satisfaite. Je travaille aujourd’hui comme développeuse Web chez WeMoms, une startup qui développe une application mobile pour les mamans.

Dans le cadre de Switch Collective, on parle des trois axes qui font qu’on est heureux au travail : le quoi (ce qu’on fait au quotidien), le comment (les conditions de travail) et le pourquoi (le sens que l’on trouve dans son travail).

En ce qui me concerne, j’aime énormément ce que je fais, je suis très satisfaite de mes conditions de travail et, cerise sur le gâteau, je suis passionnée de maternité donc le sens de ce que fait mon entreprise est parfaitement en accord avec mes centres d’intérêt.

Quelles sont les principales difficultés auxquelles vous avez dû faire face lors de votre reconversion ?

Je m’estime très chanceuse mais je n’ai pas rencontré de difficultés particulières. Je pense que cela tient au fait que j’étais extrêmement déterminée et bien préparée. Je suis très attachée au fait d’avoir une bonne situation financière et ayant deux enfants je ne pouvais pas me permettre d’échouer. Donc j’avais beaucoup anticipé, préparé au maximum tant que j’étais encore dans mon poste précédent…

Néanmoins, j’ai dû renoncer à certains de mes loisirs depuis un an et demi : couture, lecture, etc.

Propos recueillis par Carmen Yazbeck