Bilan de compétences

Vous envisagez un changement professionnel ? Faire un bilan de compétences peut vous permettre d’évoluer ou de vous reconvertir tout en trouvant l’activité ou le métier qui vous correspond. A moins que vous ne préfériez acquérir de nouvelles compétences, numériques notamment. Voici toutes les informations pratiques sur le bilan de compétences.

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Le bilan de compétences

Faire un bilan de compétences

Les questions :

  • Pourquoi faire un bilan de compétences ?
  • Comment réaliser un bilan de compétences ? A qui s'adresser ?
  • Où réaliser un bilan de compétences ?
  • Bilan gratuit ou payant ? Quel est le prix d’un bilan de compétences ?
  • Je veux monter en compétences pour évoluer ou changer d’activité
  • Quelle est la durée d’un bilan de compétences ?
  • Quel est le but du congé de bilan de compétences ?

Nouvelle Vie Pro, le portail de la reconversion professionnelle, vous informe afin d’acquérir de nouvelles compétences, changer de métier ou créer votre entreprise.

Comment faire ?

  • VOUS INFORMER
  • UTILISER VOTRE CPF
  • VOUS FAIRE ACCOMPAGNER


Découvrez le top 10 des compétences les plus recherchées par les employeurs !

Top articles sur les compétences


Toutes les infos sur le bilan de compétences



Le saviez-vous ? Par le biais du compte personnel de formation (CPF), vous pouvez bénéficier d’un bilan de compétences ou d’un accompagnement à la création d’entreprise.


Boostez votre carrière grâce à un bilan de compétences

Un bilan de compétences vous permet de faire le point sur votre parcours, vos compétences professionnelles et vos motivations afin de définir un projet professionnel pertinent ou éventuellement de valider un projet de formation. Le bilan peut aussi être le point de départ d’une reconversion professionnelle ou d’un changement d’orientation.

Emploi et révolution numérique : quelles compétences pour demain ?

Si vous choisissez d’effectuer votre bilan de compétences en dehors des horaires de travail, vous n’êtes pas tenu d’en informer votre employeur ; dans le cas contraire, si vous projetez de réaliser votre bilan pendant les horaires de travail, il faut demander (sous certaines conditions telles que 5 années d’ancienneté consécutives pour les salariés en CDI) un congé de bilan de compétences.

Les demandeurs d’emploi peuvent également faire financer leur bilan de compétences par Pôle emploi.

En résumé, le bilan de compétences peut vous permettre de savoir où vous en êtes, de trouver un métier ou une activité qui vous correspond vraiment. Pour faire le bon choix du centre de bilan de compétences, échangez avec le conseiller censé vous accompagner et n’hésitez pas à lui poser toutes vos questions.



Les témoignages sur la reconversion professionnelle

L'œil des coachs Nouvelle Vie Pro



Reconversion professionnelle à 30 ans
témoignage : Davina : Davina : « Etre heureux dans son travail au quotidien est primordial. » Davina : « Etre heureux dans son travail au quotidien est primordial. »

J'étais commerciale avec une vie simple : métro, boulot, dodo. Aujourd’hui je fais le tour du monde avec « Les danseuses d’or », ma propre compagnie. Je suis à mon compte et cela a changé ma vie.

Reconversion professionnelle à 40 ans
témoignage : Benoit R : « Diriger une entreprise était un souhait quand j'étais salarié. » Benoit R : « Diriger une entreprise était un souhait quand j'étais salarié. »

A presque 40 ans, Benoit R. fait le point sur sa situation professionnelle et décide quitter la région parisienne avec son épouse pour aller reprendre une maison d’hôte en province. Focus sur son parcours.

Reconversion professionnelle à 50 ans
témoignage : Dominique V, 56 ans : « J’avais envie d’être utile, de proposer des choses passionnantes via des produits numériques. » Dominique V, 56 ans : « J’avais envie d’être utile, de proposer des choses passionnantes via des produits numériques. »

Dominique a longtemps été salariée dans le secteur de l’informatique avant de décider de créer sa propre entreprise, dont un studio de jeux vidéo, avec son fils.

Nabila Meridja
Découvrez les réponses d’une experte en transition pour envisager un changement professionnel.

Nabila Meridja, responsable bilans de compétences, VAE et Coaching Professionnel
Corinne Soussi
Expérience de 12 ans dans l'accompagnement individuel et collectif en tant que consultante-formatrice RH.

Corinne Soussi, consultante en bilan de compétences et reclassement.
Test Bilan de compétences

Besoin de faire le point ? Grâce à ce bilan de compétences en ligne, vous aurez un aperçu de votre vie future.

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